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La parità di genere: un approccio pratico
La parità di genere è solo una questione normativa o rappresenta un'opportunità concreta per migliorare il benessere e le performance delle organizzazioni? Oggi creare ambienti di lavoro equi e inclusivi significa valorizzare talenti, competenze e prospettive diverse. Questo corso offre un approccio pratico al tema della parità di genere, aiutando a riconoscere stereotipi e comportamenti che possono ostacolare l'inclusione e promuovendo una cultura organizzativa più equa e rispettosa.
Contenuti
Storia e legislazione sulla parità di genere
- Introduzione
- Il codice delle Pari Opportunità
- Le quote di genere
- L’agenda 2030
- La trasformazione dell’azienda
- Mettiti in gioco
- Quiz
- Riepilogando
Parità di genere nel contesto lavorativo
- Introduzione
- Processi di selezione liberi da pregiudizi
- Mettiti in gioco
- Quiz
- Riepilogando
Stereotipi e pregiudizi di genere
- Introduzione
- Gli stereotipi di genere più diffusi nel contesto lavorativo
- Le strategie per identificare e superare gli stereotipi di genere
- Focus: la rappresentazione visiva della donna
- Quiz
- Riepilogando
Promozione di un ambiente di lavoro inclusivo
- Introduzione
- Comunicazione empatica e rispettosa
- Focus: la comunicazione inclusiva
- Quiz
- Riepilogando
Spunti di riflessione
- Un impegno costante